Peran Pojok Baca Dalam Meningkatkan Literasi Pegawai di Dinas Pendidikan, Pemuda, dan Olahraga Kota Yogyakarta.

Pojok   baca   merupakan   sebuah   tempat yang terletak di sudut ruangan yang dilengkapi dengan   koleksi   buku yang berperan sebagai perpanjangan fungsi perpustakaan. Pojok baca dapat menjadi sarana yang efektif untuk memberikan akses kepada pegawai dalam membaca buku dan sebagai upaya meningkatkan minat baca. Hal itu sejalan dengan visi dan misi perpustakaan "Widya Pustaka" Dinas Pendidikan, Pemuda, dan Olahraga Kota Yogyakarta. Yaitu visi : "Terwujudnya Perpustakaan Sebagai Pusat Baca dan Informasi Pegawai Dinas Pendidikan Kota Yogyakarta". Misi :(1) Meningkatkan minat baca pegawai dinas Pendidikan, (2) Meningkatkan pelayanan kepada pegawai dinas Pendidikan, (3) Memanfaatkan teknologi informasi dalam memberikan pelayanan yang efektif dan berkualitas, akses sumber informasi seluas-luasnya, pengadaan sumber informasi yang up to date. (4) Memberdayakan sumber informasi yang dimiliki agar dapat dimanfaatkan seluas-luasnya oleh pegawai, memproduksi, serta memberdayakan pegawai agar dapat memanfaatkan sumber informasi yang dimiliki.

Dengan adanya pojok baca, pegawai dapat mengembangkan kebiasaan membaca untuk memperluas pengetahuan, dan meningkatkan kemampuan berpikir kritis. Selain itu, pojok baca juga dapat menjadi tempat untuk berbagi dan berdiskusi mengenai pengetahuan yang relevan dengan bidang mereka atau hanya sekedar sebagai sarana rekreasi. Perpustakaaan Widya Pustaka berupaya untuk menyediakan koleksi buku dan sumber bacaan yang beragam sesuai dengan kebutuhan pegawai. Hal ini tak lepas dari dukungan dan upaya untuk mempromosikan kegiatan membaca di lingkungan kerja. Dengan demikian, pojok baca berperan dalam meningkatkan literasi dan dapat memberikan kontribusi positif guna peningkatan kualitas pelayanan yang diberikan oleh Dinas Pendidikan, Pemuda, dan Olahraga Kota Yogyakarta kepada masyarakat. Pojok baca dapat menjadi alat dalam upaya meningkatkan literasi di tempat kerja dan berkontribusi pada pengembangan dan pertumbuhan organisasi.